Инн работодателя как узнать: «Как узнать ИНН организации?» – Яндекс.Кью

Узнать ИНН организации на сайте налоговой по названию

ИНН является одним из востребованных сведений наряду с наименованием организации и адресом. Знание налогового номера контрагента необходимо для большинства операций, например, перечисления денежных средств или заполнения декларации. С него начинают проверку надежности и платежеспособности контрагента, чтобы не столкнуться с фирмой-однодневкой. Рассмотрим, какими способами можно узнать индивидуальный номер налогоплательщика.

Что такое ИНН

Индивидуальный номер налогоплательщика представляет собой уникальный шифр, присваиваемый физическим и юридическим лицам, которые зарегистрированы как налогоплательщики.  

У физлица индивидуальный номер состоит из 12 арабских цифр и содержит информацию  о самом налогоплательщике, а также о регионе и налоговом органе, где он был присвоен. Получить ИНН можно, обратившись в налоговую службу. При себе иметь паспорт и его ксерокопию. В течение 5 рабочих дней будет выдано свидетельство о постановке на учет.  

ИНН организации состоит из 10 цифр, которые также содержат информацию о регионе и налоговой, далее идет информация о номере записи в ЕГРН. Его выдают при регистрации организации. Также вместе с ним присваивают КПП. Индивидуальный номер иностранного налогоплательщика с 01.01.2005 начинается с цифр «9909», далее идет код иностранной организации. 

Можно ли изменить ИНН 

Индивидуальный номер физическим и юридическим лицам присваивают только один раз. При потере свидетельства выдают его дубликат, для этого нужно обратиться с заявлением в налоговую службу. ИНН не присваивают другому субъекту после прекращения деятельности организации либо смерти физического лица.  Он не меняется в зависимости  от изменений данных субъекта: ФИО, адреса, пола или гражданства для физлица. Это же касается и юридического лица. В таком случае выдают уточненное свидетельство с внесенными поправками. Сам же номер при этом остается прежним.

Однако существует два случая, когда нужно изменить номер:

• при обнаружении существенной ошибки при регистрации, допущенной ФНС; 
• при полномасштабной реорганизации (слияние нескольких организаций; деление общества и т.д.), в этом случае старый номер считается недействительным и регистрируется новый. 

Как можно узнать налоговый номер

Узнать ИНН организации проще, чем физического лица, так как вся информация находится в свободном доступе. Самый очевидный способ узнать индивидуальный номер налогоплательщика — у самой организации, например, по телефону или по электронной почте. Можно зайти на сайт организации и поискать нужные сведения там. Также можно сделать в организацию запрос на копии учредительных документов. Это требование часто предъявляют при работе с контрагентом «в рассрочку», т. е. при отгрузке товара под реализацию без предоплаты.

Поиск на сайте налоговой службы

Существует множество сервисов, которые позволяют узнать ИНН онлайн. Самым надежным является официальный сайт ФНС (https://www.nalog.ru). 

Для этого нужно на главной странице в разделе «Электронные сервисы» выбрать раздел «Риски бизнеса: проверь себя и контрагента». Далее введите ОГРН либо укажите наименование организации. Так как у нескольких организаций могут быть одинаковые наименования, то для сужения результатов поиска можно указать регион места нахождения. В результате поиска вы можете получить подробную информацию об организации, а том числе и об ее индивидуальном номере налогоплательщика. Данная услуга предоставляется бесплатно.

При необходимости можно получить официальную выписку из ИФНС. Для этого нужно подать заявление и заплатить пошлину. Выписку обычно получают в течение 5 рабочих дней, но можно сократить этот срок до 1 дня, если заплатить пошлину в повышенном размере. 

Как найти ИНН ИП

При регистрации предпринимательской деятельности ИП не получает новый идентификационный номер налогоплательщика, а использует уже имеющийся, полученный для физлица. Несмотря на открытый доступ к информации, ее будет невозможно получить, не зная некоторых сведений о физическом лице. 

В общем виде налоговый номер индивидуального предпринимателя можно узнать теми же способами, что и номер организации. На сайте налоговой службы имеется два электронных сервиса, позволяющих узнать ИНН ИП: «Узнай ИНН» и «Риски бизнеса: проверь себя и контрагента». Первый сервис требует ввода следующих данных:

• ФИО индивидуального предпринимателя;
• паспортные данные. 

Для поиска с помощью второго сервиса достаточно ввести ОГРНИП или ФИО ИП и указать регион, котором он зарегистрирован. 

Есть и другие коммерческие сервисы, на которых можно узнать ИНН организации по названию, а также ИНН ИП по фамилии, например Контур.Фокус — сервис проверки контрагентов (https://kontur.ru/focus).

Автор статьи: Любовь Евграфова

---

Облачный сервис Контур.Бухгалтерия позволяет проверять контрагентов и потенциальных партнеров на благонадежность. У нас есть простой бухучет для малых организаций и ИП, зарплата и автоматический расчет НДФЛ и взносов, автоматическое формирование и отправка отчетности. Избавьтесь от авралов и рутины, получайте консультации наших экспертов, работайте в сервисе бесплатно первые 14 дней.

Как узнать регистрационный номер в ПФР по ИНН онлайн?

Регистрационный номер в ПФР по ИНН узнать онлайн фирма или ИП могут буквально за пару минут, но при условии следования определенному алгоритму. Рассмотрим пошаговую инструкцию работы с онлайн сервисами.  

Как регистрационный номер в ПФР по ИНН узнать юридическому лицу?

Каждая организация имеет свой номер в ПФР, который присваивается в процессе ее госрегистрации в качестве юрлица. Узнать регистрационный номер можно обратившись в Пенсионный Фонд, например, сделав звонок или посетив данное учреждение.

Кроме того регистрационный номер ПФР можно найти в выписке из ЕГРЮЛ. ФНС, внося данные о новом юрлице в госреестр, параллельно информирует об этом ПФР и запрашивает у него для соответствующего юрлица индивидуальный номер. Впоследствии он включается в ЕГРЮЛ. Данный документ можно запросить у налоговиков в бумажном варианте, заплатив предварительно госпошлину.Но есть более удобный вариант — регистрационный номер ПФР по ИНН узнать онлайн. Для того чтобы узнать номер в ПФР по ИНН юридического лица, необходимо:

1. Зайти на сайт налоговой службы — www.nalog.ru.
2. Найти «Электронные сервисы» и перейти по ссылке «Риски бизнеса: проверь себя и контрагента».

3. Автоматически выводится чекбокс на поиск фирмы по ИНН или ОГРН. Но система позволяет найти сведения по наименованию юр.лица. 
4. Вводим ИНН, каптчу в соответствующее поле и нажимаем кнопку «Найти».

5. Система выдает pdf-файл, который можно скачать, кликнув левой кнопкой мышки.

6. В скачанном файле находим «Сведения о страхователе в Пенсионном фонде»

Следуя данному алгоритму, узнать регистрационный номер в ПФР по ИНН достаточно просто.

Поиск по ИНН юридического лица можно осуществить на сайте ФНС. Как это сделать см. здесь.

Чтобы регистрационный номер узнать в ПФР по ИНН организации, достаточно иметь выход в интернет.

Как узнать по ИНН предпринимателя (ИП) его рег. номер в ПФР онлайн?

Метод получения необходимых сведений в данной ситуации будет тем же, что и в случае с поиском номера в ПФР для фирмы. Чтобы узнать регномер в ПФР по ИНН, необходимо перейти по вышеуказанной ссылке, перейти на вкладку «Индивидуальный предприниматель/КФХ», а затем задействовать его в соответствии с алгоритмом поиска номеров ПФР по ИНН, который мы рассмотрели выше.

Как определить код территориального органа ПФР, узнайте в КонсультантПлюс. Если у вас нет доступа к справочно-правовой системе, получите временный демо-доступ к К+ бесплатно.

Итоги

Регистрационный номер узнать в ПФР по ИНН фирмы или ИП просто. Для этого нужно воспользоваться сайтом налоговой, а именно разделом «Электронные сервисы». После заполнения соответствующих полей, система выдаст выписку из госреестра, в которой можно будет найти не только регистрационный номер в ПФР, но и иные сведения об организации или ИП. 

 

Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Полный и бесплатный доступ к системе на 2 дня.

Как узнать свой ИНН через интернет? — Urhelp.guru

Для последовательности и порядка в налогах, вносимых юридическими лицами в казну государства, был придуман ИНН. Ввели его в начале девяностых годов. А уже ближе к 2000 году было принято решение о присвоения ИНН и обычным гражданам.

Этот документ включает в себя код, который состоит из двенадцати арабских цифр. Каждая из этих цифр что-то обозначает, а именно:

• Две цифры, стоящие в начале кода обозначают субъект России.
• Пара цифр, следующих за первыми двумя — это номер конкретного органа,по сбору налогов. Эти данные называются адресными сведениями налоговой службы.
• Далее, идут шесть цифр — это номер конкретного человека, который платит налоги. У каждого лица этот номер индивидуален.
• Также в состав кода входят две цифры, которые являются контрольными, их рассчитывают по специальной формуле. Находятся они в самом конце цифрового кода.

 

Выдается идентификационный номер в виде свидетельства, который выполнен на листе формата А4. На нем находятся индивидуальные сведения о каждом лице.

На сегодняшний день это свидетельство является главным инструментом для налоговой службы. С помощью него служба ведет учет налогов, которые поступают в казну государства от рядовых граждан, а также предпринимателей. Это делает возможным не использовать иные персональные данные налогоплательщика.

Свидетельство выдает налоговая служба. Осуществляется данная процедура в местном отделе налогообложения по месту жительства юридического либо физического лица. Все граждане, являющиеся трудоспособными, обязуются иметь ИНН. Как только гражданин России получает паспорт, ему автоматически присваивается индивидуальный номер налогоплательщика. Согласие лица для этого не требуется. Хотя получение ИНН — это процедура добровольного порядка.

Кому нужен индивидуальный номер в 2019 году?

• Данный документ необходимо иметь гражданину в момент поступления на работу. С помощью ИНН работодатель осуществляет уплату налогов за работника в бюджет страны.
• Также свидетельство понадобится при совершении сделок, для оформления наследства и прочих аналогичных процедур.
• Потребуется свидетельство ИНН для предпринимателей, которые рассчитывают и уплачивают налоги самостоятельно.
• Для того чтобы подавать декларацию о доходах, лицам, занимающимся индивидуальной трудовой деятельностью также потребуется получить ИНН.

Если вы относитесь к числу граждан, не имеющих на руках свидетельства ИНН, то вам необходимо зарегистрироваться в налоговой инспекции. Нужно будет поддать заявление и приложить ксерокопию паспорта. После этого через несколько дней можно будет получить документ на руки.

Как узнать свой ИНН через интернет?

На сегодняшний день даже школьники знают, что у каждого гражданина РФ есть ИНН. Развитие Всемирной паутины подарило возможность каждому найти свой индивидуальный номер посредством интернета, а также сделать запрос на его присвоение. Появилась эта возможность благодаря работе сервиса на сайте налоговой службы или на портале Государственных услуг.

Для этого нужно:

1. Пройти на онлайн-сервис через сайт ФНС.
2. Далее, нужно будет ввести паспортные данные в специальную форму, набрать появившиеся контрольные цифры и буквы и отправить запрос.
3. Когда закончится обработка, появится ответ в специальной строке.

Этот сервис выдает сведения об ИНН любого гражданина России, который состоит на учете в налоговой службе. Но нужно знать, что процедура займет некоторое количество времени.

Чаще всего информация подобного рода нужна работодателю, который принимает сотрудника на работу. Сумму пошлины, которую требуется уплатить за получение этих сведений можно уточнить в интернете. А вот для государственных организаций данная процедура бесплатна.

Как узнать свой инн по паспорту в 2019 году ?

В случаях, когда человеку необходимо узнать свой номер налогоплательщика, а самого свидетельства нет на руках, может помочь онлайн-сервис на официальном сайте налоговой службы. Процедура эта простая и займет несколько минут. Итак, как узнать номер инн?

Зайдите на сайт. На нем будет предложено заполнить форму запроса о том, были ли вы поставлены на учет в инспекции по месту прописки и присваивали ли вам ранее номер ИНН. Также нужно будет указать свои паспортные данные и другие личные сведения. Через некоторое время вы получите ответ.

Кстати, можно избавить себя от необходимости ношения с собой самого свидетельства и указать необходимые сведения в паспорте на 18 странице. Чтобы получить отметку обратитесь в налоговую инспекцию со своим паспортом и свидетельством.

Как узнать свой ИНН по фамилии?

Существует 2 способа, которыми можно воспользоваться для получения информации о номере налогоплательщика с помощью фамилии:

• Сайт ФНС (Федеральная налоговая служба РФ).
• Местное отделение службы по сбору налогов.

Чтобы воспользоваться первым способом, нужно заполнить форму, в которой указываются паспортные данные и другие личные сведения.

Для второго варианта нужно будет пойти в налоговую службу, прикрепленную за вашим местом проживания и там подать заявление. Для этого нужен паспорт и квитанция об уплате госпошлины.

Как узнать свой ИНН по СНИЛС?

У каждого гражданина России есть СНИЛС. С помощью него можно получить различную информацию на портале госуслуг. Найти свой ИНН по этому документу тоже возможно . Для этого войдите на этот портал, перейдите в сервис «Узнай свой ИНН» и заполните предоставленную форму запроса.

В этой статье мы описали процедуру того, как узнать инн по паспорту, через интернет, по фамилии и СНИЛС. Как видите, узнать и проверить номер своего свидетельства налогоплательщика можно и без наличия самого документа, и для этого существует множество способов.

ИНН сотрудника по паспорту (идентификационный номер налогоплательщика, работник)

На основании паспортных данных гражданина можно получить достаточно большое количество информации, которая может потребоваться различным организациям в самых разных целях.

В преимущественном большинстве случаев люди стараются найти как можно больше сведений о человеке на основании имеющихся паспортных данных в том случае, если с ним проводятся финансовые или какие-то другие сделки, но существует также ряд других ситуаций, при которых могут потребоваться те или иные сведения.

В частности, многим полезно будет узнать о том, как узнать ИНН сотрудника по паспорту в 2020 году и для чего это вообще нужно.

Понятие аббревиатуры и ее роль

ИНН представляет собой идентификационный номер налогоплательщика, который присваивается любому человеку государственными органами для обеспечения контроля над соблюдением действующего налогового законодательства.

Данный номер включает в себя двенадцать или десять цифр в зависимости от того, на кого он оформлен – на физическое или юридическое лицо.

Если говорить о гражданах, расшифровка данного кода будет выглядеть следующим образом:

Первые четыре цифры	Устанавливают налоговый орган, который занимался оформлением человека в качестве налогоплательщика.
Следующие шесть цифр	Представляют собой абсолютно уникальный код, который присваивается гражданину для обеспечения дальнейшей его индивидуализации в действующей системе налогообложения.
Последние две цифры	Представляют собой символы, рассчитанные в соответствии со специализированной формулой для проверки корректности внесенных записей.

В то же врем у юридических лиц первые четыре цифры означают то же самое, но при этом для определения налогового органа и достоверности внесенной информации используются следующие пять и одна цифра соответственно.

Физическим лицам налоговый идентификатор предоставляется в виде специализированного свидетельства, подтверждающего факт государственной регистрации конкретного номера за определенным лицом.

Происходит это в том случае, когда человек обращается в налоговую службу, подавая заявление для государственной регистрации на учет в качестве налогоплательщика, однако, даже в том случае, если у человека отсутствует на руках данное свидетельство, это не будет говорить о том, что у него нет собственного налогового идентификатора.

Скачать образец постановки на налоговый учет по форме 2-2 Учет

В первую очередь, идентификационный номер налогоплательщика требуется государственным органам, которые с его помощью могут:

• обеспечить контроль над соблюдением действующего налогового законодательства;
• вести учет граждан, которые регистрируются в качестве частных предпринимателей;
• обеспечить контроль над работодателями, которые представляют собой налоговых агентов.

Конечно, наличие данного кода является полезным и для граждан и, в частности, за счет его наличия они могут избежать какой-либо путаницы в процессе уплаты налогов с людьми, имеющими аналогичные личные данные.

Точно так же наличие ИНН помогает при оформлении всевозможных налоговых вычетов или льгот, а также при определении собственной задолженность по обязательным платежам в государственный бюджет.

Образец формы 2-2-Учет

Условия запроса ИНН сотрудника по паспорту

Для того, чтобы получить ИНН или какую-то другую информацию на основании паспортных данных гражданина, нужно обеспечить соблюдение определенны условий, предусмотренных действующим законодательством.

Что для этого необходимо

Если человек не имеет при себе свидетельства ИНН, но при этом ему нужно как можно срочнее получить данный номер, или же если гражданин столкнулся с ситуацией, когда идентификационный номер был присвоен ему без подачи личного заявления, ему полезно будет разобраться в том, как узнать данную информацию на основании паспортных данных.

На сегодняшний день существуют специализированные онлайн-сервисы, которые предоставляют соответствующие услуги. Воспользоваться такими сервисами может любой желающий, так как информация об индивидуальном номере налогоплательщика является полностью открытой.

Для того, чтобы найти ИНН на основании паспортных данных, можно воспользоваться услугами сайта Госуслуги или же официальной страницы налоговой службы, на которой представлена специализированная онлайн-форма.

Заполнение заявки

Для того, чтобы заполнить форму для получения ИНН на основании паспортных данных, нужно будет предоставить службе следующие сведения:

Стоит отметить несколько особенностей, которые стоит учитывать в процессе заполнения заявки:

• если гражданин не имеет отчества, то в таком случае он может не указывать его в соответствии с действующим законодательством, но предварительно нужно будет поставить галочку в соответствующем поле «Нет отчества»;
• дата рождения может быть введена вручную или же отмечена с помощью предоставленного календаря;
• поле «Место рождения» представляет собой единственный пункт, который гражданин может не заполнять при желании;
• в поле «Тип документа, которым удостоверяется личность» по умолчанию будет указываться пункт «паспорт», но, если человек будет указывать данные какого-то другого удостоверения, ему нужно будет указать его наименование в предложенном списке;
• дата оформления документа, удостоверяющего личность, точно так же, как и дата рождения гражданина может вводиться вручную или же распечатываться с помощью прилагаемого календаря;
• поле «Цифры с картинки» присутствует для того, чтобы подтвердить введение всей указанной информации реальным человеком, а не каким-нибудь роботом, причем, если гражданин испытывает какие-то проблемы с изучением символов на картинке, он может кликнуть функцию «Обновить картинку», чтобы подобрать для себя наиболее оптимальный вариант.

Если в процессе заполнения формы гражданином были допущены какие-либо ошибки, он может просто кликнуть функцию «Очистить форму», после чего заполнить ее повторно. Если же все указано корректно, нужно будет кликнуть на «Отправить запрос», после чего в поле результата должен будет отображаться искомый номер.

Образец ИНН гражданина РФ

На каких ресурсах это возможно

В соответствии с действующим законодательством существует всего два сайта, на которых гражданин может на основании собственных паспортных данных узнать ИНН – это официальный сайт налоговой службы или же ресурс Госуслуги.

Использование сайта Госуслуги является практически таким же, как и при подаче запроса через официальную страницу налоговой, однако нужно принимать во внимание, что, если человек не зарегистрировался предварительно на данном ресурсе, ему придется проходить довольно длительную процедуру оформления личного кабинета.

Подробный онлайн алгоритм

Для того, чтобы получить нужную информацию с помощью официального сайта налоговой службы, нужно будет действовать следующим образом:

1. Перейти на официальный сайт налоговой службы.
2. Выбрать пункт «Физические лица», расположенный под эмблемой данного ресурса.
3. Из длительного перечня услуг, которые предоставляются налоговой службой, нужно будет выбрать пункт «ИНН. Получить или узнать ИНН».
4. Откроется страница, на которой будет указываться полезная информация по идентификационному коду, после чего нужно будет изучить все представленные там данные и кликнуть клавишу «Я хочу узнать ИНН».

После этого перед гражданином откроется специализированная форма запроса, с помощью которой можно будет получить требуемый номер. Для этого должна вводиться личная информации, причем, помимо даты и места рождения или ФИО, нужно будет также указать паспортные данные.

При необходимости вместо паспорта можно будет предоставить данные о других документах, таких как загранпаспорт, свидетельство о рождении, вид на жительство или же разрешение на временное пребывание.

С помощью реквизитов этих документов можно будет идентифицировать себя в качестве налогоплательщика. При этом стоит отметить, что в данном случае также предусматривается необходимость введения защиту от онлайн-программ, занимающихся сбором различной информации, поэтому гражданину также придется вводить символы с картинки.

Если нужно получить данную услугу с помощью сайта Госуслуги, действовать нужно будет следующим образом:

1. Зайти на сайт.
2. Зарегистрировать собственный аккаунт, если данная процедура не проводилась ранее.
3. Кликнуть в верхней части сайте кнопку «Каталог услуг».
4. Выбрать пункт «Налоги и финансы».
5. Использовать услугу «Узнай свой ИНН».

После этого перед гражданином должна открыться форма, полностью соответствующая тому заявлению, которое подается через официальный сайт налоговой службы.

Как быть, если мало данных

Если человек не имеет на руках гражданского паспорта, и при этом не помнит внесенные в него личные данные, то в таком случае в преимущественном большинстве случаев определить ИНН не получится, если лицо не было ранее зарегистрировано в качестве частного предпринимателя, так как государственные ресурсы предоставляют возможность получения необходимой информации только в процессе введения паспортных данных.

Если же человек имеет статус частного предпринимателя, то в таком случае ему следует зайти на официальный сайт налоговой службы, после чего воспользоваться там специализированным сервисом «Риски бизнеса».

Для получения нужной информации вполне достаточно будет знать ФИО интересующего лица, а также регион, в котором он имеет постоянную регистрацию. Стоит отметить тот факт, что с помощью данного сервиса определяется не только ИНН, но еще и дата государственной регистрации предпринимателя, а также информация о различных корректировках, которые вносились в единый реестр.

В каких случаях выдает ошибку

Некоторые физические лица, желая получить собственный ИНН, сталкиваются с определенными проблемами, когда вместо требуемого номера отображается ошибка.

Причиной ее возникновения является некорректное заполнение формы, отсутствие зарегистрированного номера налогоплательщика или же оформление какого-то нового документа, удостоверяющего личность, в связи с чем предыдущий перестал быть актуальным.

В случае отсутствия ИНН гражданину следует обратиться в территориальное подразделение налоговой службы, расположенное по месту своего проживания, и подать там заявление о постановке на регистрационный учет. С собой нужно будет взять паспорт или же какой-либо другой документ для подтверждения личности.

Внимание!

• В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
• Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Как узнать, где кто-то работает

Если вы пытаетесь узнать, где кто-то работает, вариантов поиска больше, чем когда-либо, благодаря Интернету и количеству информации, которую люди размещают в Интернете в настоящее время. Тем не менее, вы можете столкнуться с трудностями при поиске. Сложнее выяснить, работает кто-то или нет, и если этот человек в настоящее время не работает, вы можете искать то, чего не найдете.

К счастью, поиск не займет много времени.Все следующие методы могут помочь вам быстро получить дополнительную информацию о текущем работодателе человека и показать, как выполнять бесплатный поиск людей.

Социальные сети

На данный момент у большинства людей есть хотя бы одна учетная запись в социальных сетях, даже если они не часто пользуются социальными сетями. Профили могут содержать ценную информацию о том, где работает человек, в зависимости от того, какой объем информации он ввел. Вот несколько наиболее распространенных социальных сетей:

• Facebook
• Instagram
• Twitter
• LinkedIn

Скорее всего, вы найдете информацию о трудоустройстве в Facebook или LinkedIn.Facebook поощряет пользователей добавлять информацию о своей занятости, а LinkedIn фокусируется на профессиональных связях, что означает, что пользователи также могут добавлять своего работодателя. Вот как можно найти пользователя в любой сети:

1. Войдите в свою учетную запись.
2. Введите имя человека, которого вы ищете, в строку поиска.
3. При необходимости отрегулируйте фильтры поиска, чтобы сузить результаты. Вы можете попробовать фильтровать пользователей по местоположению или другим способом.
4. Щелкните профиль человека, которого вы ищете.

Будет ли в профиле включаться текущий работодатель человека, зависит от того, добавили ли он его, а также от его настроек конфиденциальности. Некоторые пользователи настраивают свои учетные записи так, что только их знакомые могут видеть свою историю занятости.

Также важно отметить, что LinkedIn регистрирует тех, кто просматривает ваш профиль, а это означает, что человек увидит, что вы просматривали его профиль, если вы не настроите свой режим частного просмотра. Это хорошая идея, если вы хотите просматривать сайты незаметно. Facebook не показывает людей, просмотревших их профиль.

Хотя в Instagram и Twitter нет раздела о трудоустройстве, пользователи все равно иногда помещают свои вакансии в свои профили. Если вам не повезло с Facebook и LinkedIn, попробуйте другие сети.

Поисковые системы

Иногда простой онлайн-поиск — это все, что нужно, чтобы найти информацию о занятости человека. Если у них уникальное имя, вы можете попробовать выполнить поиск именно по нему. Если у них общее имя или вы получаете довольно много результатов, которые не соответствуют вашему запросу, выполните поиск по его имени и местоположению.

Хотя это может хорошо работать для выяснения того, где работает человек, это особенно полезно, если человек является фрилансером или владельцем бизнеса, поскольку у них может быть собственный веб-сайт, связанный с тем, чем они занимаются.

Проявите творческий подход при поиске и используйте всю имеющуюся у вас информацию о человеке. Например, если вы знаете, что они ходили в определенную школу или принадлежат к определенной организации, в том числе для улучшения результатов поиска.

Поиск людей на сайтах

Есть довольно много людей, которые ищут на веб-сайтах различные учетные записи и общедоступные записи, связанные с человеком.Pipl — один из самых популярных вариантов. Вы можете искать только по имени или по имени и местоположению, чтобы получить более точные результаты.

Даже если вы не получаете информацию о трудоустройстве человека через Pipl, это может поставить вас по следу учетных записей в социальных сетях или публичных записей, которые содержат нужную вам информацию.

Проведение проверки данных

Чтобы получить наиболее точную информацию о человеке, вам следует провести проверку биографических данных. Проблема с этим методом в том, что вам понадобится номер социального страхования человека.Если человек желает дать вам свой номер социального страхования, вы, вероятно, могли бы просто спросить его, где он работает, вместо того, чтобы искать его самостоятельно. Тем не менее, вы можете провести общедоступный поиск записей и изучить их предысторию, и вам не нужно знать их номер социального страхования, только если вы хотите, чтобы он соответствовал требованиям NCRA.

Тем не менее, это может быть полезным вариантом, если вы хотите проверить информацию о занятости, которую вам предоставил человек. Если это человек, которому вы подумываете сдать недвижимость, начать бизнес или нанять его, он должен быть готов предоставить свой номер социального страхования.

Наем частного детектива

Если вам действительно нужно получить информацию о том, где работает человек, и вы безуспешно исчерпали все вышеперечисленные возможности, то пора обратиться к частным детективам. У квалифицированного частного сыщика не должно возникнуть проблем с поиском того, где работает обычный человек, поскольку следователь может просто следить за ним в течение дня.

У частных детективов также есть методы, которые позволяют им узнать, получал ли человек заработную плату и какое предприятие им выплачивалось.Для большинства людей эта информация может быть труднодоступной, но частным детективам легче ее получить.

Когда вы разговариваете с частным детективом, не забудьте рассказать, что происходит, если он не может предоставить вам нужную информацию. У уважаемых частных детективов обычно не возникает проблем с возвратом денег, которые они взимали с вас, если они не могут получить то, что вы хотите.

Если вы ищете типичного человека, который работает с 9 до 5 и разместил часть своей информации в социальных сетях или на других веб-сайтах, у вас, вероятно, не возникнет проблем с тем, чтобы узнать, где они работают в Интернете.Сложнее обстоит дело с людьми, которые стараются сохранить конфиденциальность своей информации, и с теми, кто не работает на традиционной работе, например с фрилансерами. Вот тогда вам, возможно, придется вырваться из пушки и нанять частного детектива.

Не забывайте также разговаривать с друзьями и знакомыми человека, на которого вы пытаетесь взглянуть. Иногда найти нужную информацию так же просто, как спросить нужного человека. Воспользуйтесь несколькими различными методами, и один из них, скорее всего, откроет информацию о занятости.

Руководство пользователя портала работодателей

— Canada.ca

На этой странице

Введение

Если ваша компания или организация хочет пригласить иностранного гражданина в Канаду для работы на должности, которая освобождена от оценки воздействия на рынок труда (LMIA), вы должны предоставить нам данные о трудоустройстве и оплатить сбор работодателя за соблюдение требований (при необходимости) прежде, чем мы утвердим их разрешение на работу.

Портал работодателя позволяет компаниям и организациям подавать предложения о работе и оплачивать гонорары.Это руководство содержит инструкции о том, как

• Создать и подать предложения о работе
• оплатить сбор работодателя

Если вы не заплатите пошлину или не подадите предложение о работе до , когда работник подаст заявление, мы откажем в разрешении на работу.

Открытые разрешения на работу: Если иностранный гражданин имеет право и подает заявление на получение открытого разрешения на работу, вам не нужно подавать предложение о работе. Открытое разрешение на работу позволяет иностранным гражданам работать на любого работодателя.

Зарегистрируйтесь на портале работодателя

Для подачи предложений о работе вам необходима учетная запись на портале работодателей. Если вы еще не создали учетную запись, прочтите руководство по регистрации на портале работодателей.

Войти на портал работодателя

Для входа на Портал работодателя

1. Перейдите на страницу входа на портал работодателя.
2. Выберите безопасные учетные данные, которые вы использовали для создания учетной записи портала (Sign-In Partner или GCKey).
3. Войдите, используя свое имя пользователя и пароль.

Если вы получили сообщение об ошибке «Ваша учетная запись не авторизована для доступа к этому порталу IRCC. Убедитесь, что вы выбрали правильную ссылку для входа в систему », вы либо

После входа в систему вы увидите страницу приветствия портала работодателя.

Важно: Не используйте кнопки навигации браузера (кнопки вперед и назад) на портале. Для перемещения между разделами используйте кнопки навигации портала (предыдущий, следующий, выход и т. Д.). S03

Проверьте или обновите сведения о своей компании и основные контактные данные

После входа в учетную запись вы увидите информацию о своей компании в полях «Сведения о компании» и «Основная контактная информация компании».Вы, как основной пользователь, предоставили эту информацию при регистрации компании на портале. Пока основной пользователь не отправит первое предложение о работе, поле «Номер работодателя IRCC» и все поля в разделе «Просмотр сведений об адресе» останутся пустыми.

Основной пользователь — это первый человек, который зарегистрировал на портале работодателя или филиал. Основной пользователь работодателя — единственный пользователь, имеющий полный доступ к порталу. Они несут ответственность за предоставление доступа путем предоставления ПИН-кодов филиалам и дополнительным пользователям.

Примечание. Основной пользователь может создавать дополнительных пользователей или филиалы в учетной записи, но другие пользователи не могут отправлять предложения, пока основной пользователь не отправит первое.

После того, как вы / основной пользователь отправите первое предложение, будут перечислены все остальные сведения о бизнесе. После этого вы сможете обновить:

• служебный адрес
• почтовый адрес
• телефонный номер
• электронная почта

Чтобы изменить эту информацию:

• нажмите «Просмотреть и обновить контактную информацию»

Вы будете перенаправлены на страницу «Сведения о компании».

• Нажмите кнопку «обновить» в каждом поле, чтобы изменить информацию о своей компании.

Создать предложение о работе

Чтобы создать предложение о работе, в разделе «Чем бы вы хотели заняться сегодня?»

• нажмите «Отправить предложение о работе», чтобы начать создание нового предложения, или
• нажмите «Доступ к предложению о приеме на работу», чтобы продолжить предложение, которое вы уже начали.

Вы увидите 4 формы, которые необходимо заполнить.

Убедитесь, что предложение полное и точное

Информация, требуемая в этих формах, должна быть введена в полностью и точно.

Не копировать и вставлять информацию ни в одно из полей.

Не вводите сообщения типа «см. Прикрепленный» в любое из полей, ссылаясь на документы, которые могут быть прикреплены к заявке на разрешение на работу. Только информация в предложении будет оцениваться в случае проверки соответствия.

Перед подачей предложения у вас будет возможность загрузить один из следующих документов:

1. Доказательство того, что вы имеете право на освобождение от уплаты сбора. Получите помощь с оплатой за соблюдение требований .
2. Объяснение того, как вы соответствуете освобождению от LMIA. Этот документ является необязательным и должен быть предоставлен, если вы не ввели объяснение в разделе «Сведения о работе» или если вы хотите добавить дополнительную информацию к своему объяснению.

Если ваше предложение не заполнено, мы можем попросить вас повторно подать его до выдачи разрешения на работу.В противном случае в разрешении на работу может быть отказано.

Если вы допустили ошибку, и представленное предложение было связано с заявлением на разрешение на работу в системе, вы не сможете его изменить. В этом случае вам придется повторно отправить предложение.

Если поданное предложение не связано с заявлением о разрешении на работу, вы можете отозвать его и начать новое.

Чтобы сэкономить время при создании нового предложения, вы можете использовать «Создать дубликат».Вы можете продублировать предложение, которое вы отозвали или которое нужно отправить повторно. Затем исправьте ошибку или добавьте информацию, которая отсутствовала в первом предложении.

Узнайте больше о внесении изменений в отправленные вами предложения.

Важно: Информация, которую вы предоставляете в предложении о приеме на работу, должна быть легко проверяемой, если мы проводим проверку соответствия.

Во время проверки мы позвоним:

• попросить у вас документы для проверки информации, указанной в вашем предложении
• подтверждает, что вы соблюдаете условия, необходимые для найма временного работника.

Форма деловой информации

• Нажмите «Начать форму» или «Продолжить форму»

Вам нужно ввести информацию о своей компании только один раз, когда вы отправляете свое первое предложение о работе.Введенная вами информация будет сохранена для всех ваших будущих предложений.

Вы можете самостоятельно изменить большинство полей в этой форме для будущих предложений, кроме вашего:

• федеральный (т.е. налоговый) номер компании
• Юридическое наименование предприятия
• наименование предприятия

Узнайте, как внести изменения в эту информацию.

Телефонный номер

Введите номер телефона компании или организации и нажмите «Далее».”

Примечание: Номер телефона должен быть действительным, чтобы в случае начала расследования соответствия мы могли связаться с вами по поводу трудоустройства вашего иностранного работника, и вы не рискнули оказаться несоответствующим требованиям.

Служебный адрес

Это физический адрес и почтовый адрес (если есть) основного предприятия или штаб-квартиры. (Укажите место работы иностранного работника в форме «Сведения о вакансии».)

Если вы являетесь пользователем филиала , используйте местоположение вашего филиала, а не адрес головного офиса.

Вид деятельности

Выберите свой вид бизнеса из доступного списка.

Если бизнес зарегистрирован по франшизе:

• выберите «Да»
• укажите название головной корпорации франшизы

Сведения о компании

Введите следующую информацию:

• веб-адрес или URL вашего бизнес-сайта
• дата основания компании или организации
• описание основного вида деятельности компании или организации
• количество сотрудников и валовая выручка компании или организации
  • Если это учетная запись филиала, введенная информация будет относиться только к филиалу (а не ко всей компании или организации).

Контактная информация пользователя

Введите имя, должность и контактную информацию человека, который будет:

• ответить на вопросы и предоставить информацию о компании или организации
• быть основным контактным лицом при инициировании проверки соответствия

Подтвердить, сохранить и выйти из

Когда вы заполнили форму:

• Выберите «Проверить», чтобы убедиться, что все обязательные поля заполнены.
  • Если необходимая информация отсутствует, вы увидите сообщение об ошибке.
  • Это сообщение будет вверху страницы и сообщит вам, какие поля остались пустыми.
  • Заполните эти поля и снова нажмите «Подтвердить».
  • Если вся необходимая информация теперь включена, вы увидите сообщение в верхней части страницы о том, что форма действительна.
• Как только вы подтвердите, что ваша форма действительна, выберите «Сохранить и выйти.”Ваша информация будет сохранена, и вы вернетесь на главную страницу предложения работы.

Иностранный работник форма

• Нажмите «Начать форму» или «Продолжить форму».

Введите информацию о временном работнике, которого вы хотите нанять. Убедитесь, что номер соответствует паспорту временного работника (или другому проездному документу) .

Сюда входят:

• написание
• дефис
• акценты
• мест
• капитализация

Если предоставленная вами информация не совпадает с данными в паспорте или проездном документе временного работника:

• будет задержка в обработке вашего предложения
• вам необходимо отозвать предложение и отправить новое с правильной информацией (чтобы сэкономить время, попробуйте использовать функцию «Создать дубликат» после того, как вы отозвали неправильное предложение).
• вы получите возмещение за отозванное предложение

Фамилия и имя (имена)

Введите фамилию (фамилию) и имя (имя) временного работника ровно , как они указаны в их паспорте.

Одно имя: Если временный работник использует только одно имя, введите его в поле «Фамилия» и установите флажок, подтверждающий отсутствие имени.

Пол и дата рождения

Используйте раскрывающееся меню для выбора информации, указанной в паспорте.

Страна рождения, страна проживания и гражданство

Используйте раскрывающееся меню для выбора информации, указанной в паспорте.

Номер паспорта

Введите номер паспорта временного работника ровно , как он указан в его паспорте.

Подтвердите, сохраните и выйдите из после заполнения формы.

Форма информации о вакансии

• Нажмите «Начать форму» или «Продолжить форму».

Юридическое название компании, рабочее название и номер компании

Эти поля уже будут заполнены информацией, которую работодатель или основной пользователь филиала ввел при регистрации на портале.

Эти поля нельзя редактировать в форме.

Узнайте, как при необходимости изменить эту информацию.

Освобождение от налогов LMIA

Выберите заголовок освобождения , который применяется к должности , из раскрывающегося меню. Код исключения LMIA автоматически появится в поле ниже.

Чтобы избежать задержек в обработке, убедитесь, что выбранное вами освобождение от LMIA соответствует:

Просмотрите таблицу кодов освобождения LMIA, если вы не уверены, какой из них применим к данной должности.

Примечание: Если нет освобождения от LMIA, применимого к данной должности, то программа международной мобильности, вероятно, не для вас.Портал работодателя используется только в том случае, если должность освобождена от LMIA.

В этом случае вам может потребоваться получить оценку воздействия на рынок труда от Service Canada. Узнайте, как получить LMIA. Если требуется LMIA, работник прилагает его к заявлению на разрешение на работу.

Справка доступна: Если вы нанимаете работника без визы, который все еще находится за пределами Канады, и вы хотите узнать мнение о том, применимо ли к вашей ситуации освобождение от LMIA или разрешения на работу, вы можете связаться с отделом International Mobility Workers Unit.

Объяснение того, как работа соответствует требованиям запрашиваемого освобождения

Объясните, как предлагаемая работа соответствует выбранному вами освобождению от LMIA.

Ваше объяснение должно включать описание:

• , в соответствии с каким международным соглашением данная должность соответствует требованиям
• , как должность соответствует требованиям права на освобождение и / или как она поддерживает интересы Канады, например:
  • язык, который иностранный работник использует чаще всего, — французский (исключение C16), или
  • должность обеспечивает значительную выгоду для Канады (исключение C10)

Убедитесь, что предоставляемая вами информация правдива и полна.Мы будем использовать его, чтобы решить, выполняются ли требования для получения льгот.

Обратите внимание, что у вас также будет возможность загрузить документ, чтобы предоставить объяснение того, как работа соответствует требованиям освобождения от LMIA, или добавить к объяснению, уже представленному в разделе «Сведения о вакансии», перед подачей предложения.

Должность

Укажите должность временного работника. Название должности должно соответствовать Национальной классификации занятий.

Код НОК

Выберите код NOC, который описывает профессию и перечисляет основные обязанности вашего временного работника. Если вы не знаете, какой код использовать, просмотрите все доступные коды и найдите тот, который подходит для вашей ситуации.

Физическое местонахождение работы

Укажите место, где будет работать временный работник. Если есть 2 места, ответьте «Да» на «Будет ли работник выполнять обязанности более чем в 1 месте работы?» и заполните второй раздел о местонахождении работы.

Если имеется более 2 местоположений , вы можете заполнить первый раздел местоположения задания и перечислить все остальные местоположения в поле «Основные обязанности задания». Эта информация, если она предоставлена, будет рассмотрена во время проверки соответствия, даже если в документе о разрешении на работу не указано несколько мест работы.

Основные обязанности по работе

Предоставьте:

• список обязанностей, которые иностранный работник должен будет выполнять на этой конкретной должности (особенно тех, которые не охвачены описанием NOC)
• информация о том, требует ли занимаемая вами должность переменное рабочее время / график работы
• информация о нескольких рабочих местах (если применимо)
• другая информация, которую вы не можете уточнить в поле «Альтернативная схема компенсации» из-за ограничений символов
• любая дополнительная информация об обязанностях, которые будет выполнять иностранный работник, которую вы не могли включить в поле «Альтернативная схема компенсации».

Ожидаемая дата начала приема на работу

Выберите год, месяц и день, когда иностранный работник начнет работать на вас.

Если вы укажете ожидаемую дату прибытия иностранного работника в Канаду в поле «Ожидаемая дата начала работы» формы, укажите дату, когда вы ожидаете, что иностранный работник начнет работу в «Альтернативной схеме компенсации» (раздел «Заработная плата и льготы» ) коробка. Это прояснит, когда начнется заработная плата рабочего.

Примечание: Дата выдачи разрешения на работу может не отражать фактическую дату начала приема на работу; поэтому работодатели должны сохранять все подтверждающие документы, связанные с приемом на работу иностранного работника, на случай, если они будут запрошены во время проверки соответствия.

Ожидаемая продолжительность работы

Укажите общую продолжительность занятости в днях, месяцах или годах.

Примечание: Программы постоянного проживания и разрешения на временную работу
В рамках определенных программ постоянного проживания кандидаты могут иметь право подать заявление на временное разрешение на работу. В таких случаях, даже если на самом деле работа может быть «постоянной», «неопределенной» или не иметь даты окончания, работодатели, подающие предложение о приеме на работу, все равно должны указать продолжительность, относящуюся к временному разрешению на работу.Например, в рамках Атлантического иммиграционного пилота кандидаты могут иметь право подать заявку на временное разрешение на работу сроком на 1 год. Поскольку разрешение на работу выдается только на срок 1 год, этот срок должен быть отражен в предложении о работе, поданном для временного разрешения на работу.

Минимальные требования к профессиональному образованию и необходимому обучению

Выберите требования к образованию для работы из раскрывающегося списка.

Укажите «Требуется другое обучение» или дополнительные сертификаты, необходимые для работы в текстовом поле.Примерами других необходимых сертификатов могут быть сертификаты первой помощи / сертификаты безопасности на рабочем месте, специальная подготовка.

Опыт и навыки, необходимые для выполнения должностных обязанностей

Используйте предоставленное текстовое поле, чтобы указать опыт (т. Е. Годы и тип) и навыки, необходимые для выполнения работы.

Если существует провинциальных или федеральных сертификатов, лицензий или требований к регистрации для работы (например, одобрение BC Air Brake или медсестринская лицензия Онтарио), вы можете ввести эту информацию в текстовое поле при ответе «Да» на этот вопрос. .

Вопрос об освобождении работодателя от уплаты сбора за соблюдение норм

Как правило, требуется сбор работодателя в размере 230 долларов США. Некоторые работодатели освобождаются от уплаты сбора за соблюдение требований , если иностранный работник освобожден от уплаты сбора за оформление разрешения на работу.
Ответьте либо:

• «Да, я буду платить работодателю за это предложение о работе» или
• «Нет, я освобождаюсь от уплаты сборов работодателя за выполнение этого предложения о работе»

Это приведет к тому, что система либо ожидает уплаты пошлины (после того, как все формы будут заполнены), либо предоставит текстовое поле для загрузки любых документов в поддержку освобождения от сбора за соблюдение требований.

Прежде чем отвечать на этот вопрос, выясните, нужно ли вам платить сбор за соблюдение требований работодателя.

Основная контактная информация работодателя

Введите контактную информацию лица, подавшего предложение о работе, если оно отличается от контактной информации пользователя, которую вы указали ранее. Контактное лицо работодателя должно быть кем-то, кто знаком с повседневной трудовой деятельностью иностранного работника и может ответить на вопросы или предоставить информацию о заработной плате этого работника, его профессии и условиях труда.

Чтобы обеспечить беспрепятственную обработку заявления иностранного работника о разрешении на работу, это контактное лицо должно быть доступно круглосуточно и без выходных на случай, если у сотрудника, занимающегося обработкой разрешения на работу, возникнут какие-либо вопросы по поводу предложения о работе до завершения разрешения на работу.

Подтвердите, сохраните и выйдите из после заполнения формы.

Заработная плата и пособия

В этом разделе раскрыть всю информацию, относящуюся к:

• заработная плата
• часов работы
• изменяемый график работы
• спонсируемое работодателем пособие, которое временный работник получит в Канаде
  • эл.g., надбавка на жизнь, бонусы, комиссии, РРСП, равные работодателю

Эта информация будет использована при рассмотрении заявки на разрешение на работу по номеру:

• гарантировать, что предложение о работе является подлинным, включая предоставление работодателем заработной платы, рода занятий и условий труда, предлагаемых предыдущим иностранным работникам.
• подтверждают, что работодатель имеет право нанимать иностранных работников
• подтверждают, что иностранец соответствует требованиям предложения о работе, а
• подтверждают, что работодатель соблюдает федеральные и провинциальные законы о труде.

Эта информация также будет оценена, если мы проведем проверку соответствия.Мы будем использовать его для проверки информации, предоставленной вами в предложении, и подтверждения того, что вы соблюдаете условия, необходимые для найма временного работника.

• Нажмите «Начать форму» или «Продолжить форму».

Информация, которую вы введете в эту форму, покажет, что вы соблюдаете федеральные и провинциальные законы о труде.

Важно: Для целей этой формы спонсируемые работодателем льготы не , а включают:

• Пенсионный план Канады
• RRSP без взносов работодателя
• Покрытие Совета по безопасности и страхованию на рабочем месте

Заработная плата и пособия

Если вы платите работнику напрямую, выберите «Да» и введите данные об их заработной плате и рабочих часах.

Используйте текстовое поле «Дополнительная информация», чтобы:

• подробнее
• объясняет условия труда в отношении:

Предупреждение: сезонная работа и заработная плата

В настоящее время, когда выбрано «Да» для параметра «Заработная плата и льготы», вопрос «Является ли эта работа сезонной?» не отображается. «Является ли эта работа сезонной?» Отображается только в том случае, если в ответ на «Заработная плата и пособия» выбрано «Нет» Если вы — это , платите работнику напрямую, и — занятость сезонная, вы можете указать это в текстовом поле «Дополнительная информация».

Альтернативная схема компенсации

Используйте это поле, если:

• есть разница в заработной плате
  • например, двухмесячные профсоюзные взносы, дополнительные отчисления и т. Д.
• вы хотите указать источник, отличный от вашей организации, который выплачивает заработную плату иностранному работнику, например
  • иностранная компания
  • учебное заведение, нанимающее исследователей или обеспечивающее стажировку вне офиса
  • другие работодатели в трехстороннем соглашении
  • другой источник
• иностранный рабочий будет периодически работать в Канаде в течение определенного периода времени
  • эл.г., 2 дня каждые 3 мес
• рабочее время является прерывистым, переменным или отличается от суммы, указанной в поле «Часы работы».
  • например, иностранный гражданин обычно работает 40 часов в неделю, но иногда может работать 60 часов в неделю

Укажите фактический диапазон часов, в течение которых иностранный работник будет работать в Канаде, вместо того, чтобы указывать «переменная». Например, иностранный гражданин будет работать от 40 до 100 часов в неделю, в зависимости от сезона сбора урожая / погоды.

Если вы не можете получить эту информацию от организации, выплачивающей заработную плату, также сообщите нам об этом в этом поле.

Если у вас недостаточно места, вы можете использовать текстовое поле «Дополнительная информация».

Льготы

Предупреждение: льготы для временного иностранного работника

В настоящее время форма не позволяет вам указывать «Н / Д» или «Не применимо» в отношении льгот, предоставляемых временному работнику. Даже если вы не предоставляете работнику льготы, вам следует выбрать одно из льгот, а затем указать в текстовом поле «Дополнительная информация» информацию о действующем соглашении о льготах для этого работника.

Введите сведения о льготах временного работника, если они есть.

Тип отпуска

Выберите, будет ли предоставляться отпуск в днях или работнику будет выплачиваться процентная ставка на отпускные.
Если вы выбираете «Дни», вы должны обязательно различать недели и дни. Например, если работнику будет предоставлен двухнедельный отпуск, укажите, сколько именно рабочих дней будет предоставлено, т. Е. 10.

Прочие пособия

Любые льготы, спонсируемые работодателем, которые получает работник, должны быть указаны в разрешении на работу на весь период времени.Если выплаты не начнутся в первый день действия разрешения на работу или если в предложении о работе пособия не будут указаны, укажите эту информацию в любом из

• Поле «Прочие льготы (если применимо)» в разделе «Льготы» или
• Текстовое поле «Дополнительная информация»

Подтвердите, сохраните и выйдите из , когда вы заполнили форму.

Разместить предложение о работе

Когда вы заполнили и проверили все 4 формы, вы можете отправить предложение о работе.

1. Выберите «Продолжить» на главной странице предложения о трудоустройстве, чтобы перейти к контрольному списку документов.
2. Если вы освобождены от уплаты сбора работодателя за соблюдение нормативных требований, загрузите документ, подтверждающий освобождение от уплаты сбора, и укажите его в разделе «Подтверждающие документы».
   1. Если вы сказали, что будете платить работодателю сбор за соблюдение нормативных требований, вам не нужно загружать какие-либо документы.
3. У вас есть возможность загрузить документ, объясняющий, как работа соответствует требованиям освобождения от LMIA, если это объяснение не было ранее предоставлено в разделе «Сведения о вакансии».
4. Выберите «Далее».
5. Прочтите «Заявление о конфиденциальности» и «Заявление работодателя» на странице «Ваше заявление и электронная подпись».
   1. Выберите «Я согласен».
   2. Введите свое имя в поле для подписи и ответьте на секретный вопрос.
      • Имя на панели подписи должно совпадать с именем пользователя, подающего предложение о работе. Это лицо не обязательно должно быть основным деловым контактом.
6. Выберите «Подписать».
7. Уплатите работодателю сбор за соблюдение нормативных требований, если вы не освобождены.
8. Выберите «Отправить и оплатить».
   1. Если вы освобождены от этой пошлины, выберите «Передать».
9. Прочтите страницу со сводкой комиссий и снова выберите «Отправить и оплатить».
   1. Вы будете перенаправлены на веб-сайт генерального получателя платежей.
10. Заполните форму онлайн-платежа.
    1. Выберите «Обработка транзакции».
    2. Просмотрите и распечатайте квитанцию ​​о транзакции. Эта квитанция может понадобиться вам в будущем.
11. Выберите «Возврат».
    1. Вы будете перенаправлены обратно на Портал работодателя.

Внимание: Вам необходимо распечатать подтверждение платежа на странице Moneris.

Если вы работаете в департаменте федерального правительства Канады

Возможно, вам придется использовать процедуры межведомственного урегулирования для оплаты сбора работодателя за соблюдение требований вместо кредитной карты.В этом случае отдел найма или соответствующий сотрудник по финансовым вопросам / контрактам в отделе должен вместо этого отправить нам электронное письмо.

В электронном письме должно быть указано:

• Номер отдела: XXXX
• IS код организации: XXXXX
Код ссылки
• : XXXX
• контакт: имя, номер телефона и адрес электронной почты
• фамилия, имя иностранного работника
• сумма: 230 $

После обработки платежа вы получите номер квитанции.Выберите «Нет, я освобожден от уплаты сборов работодателя за соблюдение требований» и загрузите копию квитанции в поле «Подтверждение освобождения от уплаты сборов» в конце предложения.

Выберите «Выйти из анкеты», чтобы вернуться на страницу приветствия портала.

После подачи предложения о работе

Статус очереди на работу теперь показывает «соответствует» после того, как ваше предложение о работе сопоставлено с заявлением о разрешении на работу. Если вы отправили предложение до 3 декабря 2019 г., будет указано «отправлено», даже если оно было сопоставлено с заявкой.

После того, как вы подадите предложение о работе, оно появится в вашей «очереди на работу».

На портале работодателя задерживается обработка на несколько минут.

В столбце «Подробности» отображается статус каждого предложения о работе. Сразу после того, как вы отправите предложение, вы можете увидеть «Обработка отправки» в этом столбце. Статус будет обновлен до «Отправлено», и вы увидите номер предложения о трудоустройстве после того, как предложение будет успешно отправлено.

Как внести изменения в предложение .

Сообщите номер предложения о приеме на работу своему работнику

Номер предложения о приеме на работу представляет собой 7-значное число, начинающееся с буквы «А». Оно появится в вашей «очереди на работу» вскоре после того, как вы отправите свое предложение.

Вы, , не получите электронного письма или письма-одобрения для временного работника. Вместо этого вы должны сообщить временному работнику номер предложения о приеме на работу. Этот номер нужен работнику для подачи заявления на разрешение на работу.

После того, как вы предоставите работнику номер предложения о приеме на работу, вы завершите свою часть процесса получения разрешения на работу для своего сотрудника.

Убедитесь, что любая другая документация по найму или трудоустройству, которую вы предоставляете работнику (например, трудовой договор, письмо-предложение и сведения в этих документах), соответствует условиям найма, указанным в предложении.

Что делать после найма временного работника.

Доступ к вашему предложению о трудоустройстве

Для просмотра имеющихся предложений работы:

• войдите на Портал работодателя и
• выберите «Доступ к предложению о приеме на работу»

Из очереди вы можете:

• посмотрите предложения о работе, которые вы не отправляли
• Незавершенные предложения
• удалить незавершенные предложения
• предложений о снятии средств, которые вы уже отправили
• предложения обновления, которые не были сопоставлены в системе с соответствующим заявлением о разрешении на работу
• дубликат предложений
• воспользуйтесь инструментом поиска, чтобы найти уже поданные вами предложения о работе

Все пользователи, у которых есть доступ к учетной записи вашего работодателя или филиала, смогут видеть любые предложения, которые находятся в стадии разработки или были отправлены.Они также смогут редактировать предложения, созданные другим пользователем, до тех пор, пока предложение не будет отправлено.

Завершите начатое вами предложение

Выберите «Продолжить заявку» рядом с предложением, которое вы хотите заполнить.

Все пользователи, имеющие доступ к одной очереди, могут заполнять запущенные предложения. Заполните и отправьте предложение.

Важно: Отправьте предложение в течение 60 дней, иначе оно будет автоматически удалено из вашей очереди.

Удалить начатое предложение

Выберите «Удалить приложение» рядом с предложением, которое вы хотите удалить.

Вам будет предложено подтвердить, что вы хотите удалить это предложение.

Важно: Если вы удалите предложение по ошибке, вы не сможете его вернуть. Вам нужно будет начать новое предложение, чтобы заменить его.

Отозвать поданное вами предложение

Если вы больше не хотите нанимать временного работника, вы можете отозвать предложение о трудоустройстве и получить возмещение платы за соблюдение требований.

Вы можете отозвать предложение в любое время до выдачи разрешения на работу временному работнику.Как вы отзовете предложение зависит от того:

• он сопоставлен в системе с соответствующим заявлением о разрешении на работу
• мы уполномочили вас отправить бумажную форму IMM 5802 за пределами портала

Если доступна опция «Снять заявку»

Если вы видите «Заявление на снятие средств» рядом с вашим предложением, оно не соответствует заявке работника.

1. Выберите «Снять заявку».
2. Выберите «Продолжить», чтобы подтвердить, что вы хотите отозвать предложение.
3. Прочтите подтверждающее сообщение и снова выберите «Продолжить», чтобы вернуться в «Очередь приема на работу».

Статус вашего предложения изменится на «Ожидание вывода».

Отзыв предложения может занять до 24 часов.

После завершения статус изменится на «Снято».

Если опция «Отозвать заявку» недоступна

Если вы не видите «Заявление об отзыве» рядом с вашим предложением, скорее всего, оно соответствует заявлению временного работника о разрешении на работу.Заявка на разрешение на работу находится в процессе или уже завершена. В этом случае вы не сможете отозвать свое предложение через портал.

Если вы все же хотите отозвать предложение, напишите нам. Объясните, что вы хотите отозвать предложение и укажите:

• предложение о трудоустройстве №
• причина, по которой вы хотите отозвать предложение

Важно: Отзыв предложения, которое уже было согласовано, приведет к отказу в выдаче разрешения на работу.

Вы получили разрешение на подачу предложения за пределами портала

Если мы позволим вам подать свое предложение с использованием бумажной формы (IMM5802), напишите нам по электронной почте, чтобы отозвать свое предложение и указать:

• строка темы, отображающая «Отменить предложение, представленное (дата) (название работодателя) для (имя сотрудника)»
• приложение оригинального предложения о работе
• приложение квитанции об оплате

Внести изменения в предложение о работе

Как вы вносите изменения в предложение о работе, зависит от того, на каком этапе процесса мы находимся.

Если мы одобрили заявление временного работника о разрешении на работу

1. Разместите новое предложение о работе на портале работодателя.
2. Оплатить сбор работодателя снова.
3. Сообщите работнику, что он должен подать заявление на новое разрешение на работу.

Если мы не одобрили заявление временного работника о разрешении на работу , но оно было получено и связано с предложением, вы не можете вносить изменения в это предложение.Вы должны

1. Попросите отдел обработки разрешения на работу отозвать ваше предложение о работе и возместить пошлину за соблюдение требований.
2. Создайте и отправьте новое предложение с новой информацией (Примечание: вы можете быстрее обнаружить новую функцию «Создать дубликат» при создании нового предложения).

Если временный работник подал нам заявку на разрешение на работу

1. Временный работник должен отозвать свое заявление о разрешении на работу, используя нашу веб-форму
   • они должны указать причину запроса на снятие средств.
2. Временный работник должен подать заявление на новое разрешение на работу с новым номером предложения о трудоустройстве.

Если вы подали предложение, а заявление о разрешении на работу еще не получено или не связано с предложением

1. Найдите в очереди предложение, которое хотите отредактировать.
2. Нажмите кнопку «Обновить представленное предложение».
3. Выберите «Обновить форму», чтобы внести изменения в поля в желаемой веб-форме.
4. После внесения изменений статус «Имя формы» изменится с «Передано» на «Обновлено».
5. Повторно отправьте обновленное предложение, нажав кнопку «Продолжить» и следуя инструкциям по изменению предложения. Вы автоматически обойдете страницу оплаты.

Сделать дубликат предложения о работе

Чтобы создать несколько предложений о работе, которые содержат одни и те же данные, за исключением информации об иностранных работниках, вы можете продублировать любое предложение.

1. Найдите в очереди предложение «Отправлено» или «Не отправлено», которое вы хотите продублировать.
2. Нажмите кнопку «Создать дубликат».

Новое предложение (т. Е. Дубликат) скопирует веб-формы «Деловая информация» и «Заработная плата и льготы» из выбранного предложения.

Веб-форма «Иностранный работник» и информация «Предложение о трудоустройстве, освобожденное от LMIA» в веб-форме «Сведения о вакансии» должны быть введены повторно.

Воспользуйтесь инструментом поиска

Для просмотра поданных вами предложений о работе:

1. Выберите «Доступ к представленным предложениям о работе» в окне «Очередь трудоустройства».
2. Заполните необходимые поля
3. Выберите «Искать все предложения»
4. Выберите правильное действие рядом с предложением

В зависимости от статуса предложения о работе вы также можете иметь возможность:

• дублировать предложение
• отозвать предложение
• обновить поданное предложение

Примечание : вы сможете увидеть только те представленные предложения о работе, которые соответствуют вашим критериям поиска.

Внесите изменения в свой аккаунт или обратитесь за помощью

Исправьте ошибку в информации о вашей компании

Вы можете изменить только поля «Контактный адрес электронной почты» и «Предпочитаемый язык уведомления». Если вам нужно изменить название вашей компании, номер компании или основное контактное лицо, напишите нам по электронной почте, указав в теме письма «Изменение бизнес-информации». В электронном письме укажите:

• текущая неверная бизнес-информация
• обновленная, правильная бизнес-информация
• основное контактное имя и адрес электронной почты вашей организации

Сбросьте PIN-код (если вы используете GCKey)

Если вы хотите сбросить свой PIN-код и используете GCKey, напишите нам, чтобы запросить новый PIN-код.Включите в тело письма следующую информацию:

• ФИО
• наименование предприятия
• Канадское налоговое агентство, рабочий номер

Мы вышлем вам новый PIN-код по электронной почте.

После получения нового PIN-кода выполните следующие действия, чтобы восстановить свою учетную запись.

1. Посетите страницу портала работодателя.
2. Нажмите «Перейти к GCKey».
3. Нажмите «Зарегистрироваться».
4. Прочтите «Условия использования» и нажмите «Я принимаю».”
5. Создайте новое имя пользователя. Нажмите «Продолжить».
6. Создайте свой пароль. Нажмите «Продолжить».
7. Создайте контрольные вопросы и ответы. Нажмите «Продолжить».
8. На странице «Регистрация завершена» нажмите «Продолжить».
9. Прочтите «Условия использования портала IRCC». Нажмите «Я принимаю».
10. На странице «Добро пожаловать на портал IRCC» нажмите «Далее».
11. Когда вас спросят, получили ли вы PIN-код, нажмите «Да».”
12. После подтверждения, что у вас есть PIN-код, укажите точное имя, которое вы изначально указали в своей учетной записи (перед сбросом PIN-кода), и новый PIN-код, который вы получили по электронной почте.

После того, как вы выполните эти шаги, ваша учетная запись будет восстановлена ​​и будет включать ваш предыдущий полный список предложений о работе и пользователей.

Сбросьте свой PIN-код (если вы используете Sign-In Partner)

Если вы хотите сбросить свой PIN-код и используете Sign-In Partner, напишите нам, чтобы запросить новый PIN-код.Включите в тело письма следующую информацию:

• ФИО
• наименование предприятия
• Канадское налоговое агентство, рабочий номер

Мы вышлем вам новый PIN-код по электронной почте.

После получения нового PIN-кода выполните следующие действия, чтобы восстановить свою учетную запись.

• Посетите страницу портала работодателя.
• Нажмите «Продолжить вход в систему».
• Выберите финансовое учреждение.Введите данные для входа в систему и нажмите «Продолжить».
• Прочтите «Условия использования портала IRCC». Нажмите «Я принимаю».
• На странице «Добро пожаловать на портал IRCC» нажмите «Далее».
• Когда вас спросят, получили ли вы PIN-код, нажмите «Да».
• После подтверждения, что у вас есть PIN-код, укажите точное имя, которое вы изначально указали в своей учетной записи (перед сбросом PIN-кода), и новый PIN-код, который вы получили по электронной почте.

После того, как вы выполните эти шаги, ваша учетная запись будет восстановлена ​​и будет включать ваш предыдущий полный список предложений о работе и пользователей.

Получите помощь и поддержку

Если вам нужна помощь в заполнении поля на портале работодателей, щелкните значок с синим вопросительным знаком рядом с полем, чтобы получить дополнительную информацию.

Если у вас возникнут технические проблемы, напишите нам. В электронном письме укажите следующее:

• ваша информация, в том числе
  • ФИО
  • Канадское налоговое агентство, рабочий номер
  • наименование предприятия
• описание проблемы
• снимок экрана или снимки, показывающие полное окно браузера
  • страница, на которой у вас возникли трудности
  • любые сообщения об ошибках, которые вы получили

Мы стараемся отвечать на электронные письма в течение 5 рабочих дней.Если проблема не может быть устранена за это время, мы сообщим вам, что делать дальше.

10 малоизвестных способов использовать LinkedIn для поиска работы

Большинство соискателей знают, что важно добавить недавнюю профессионально выглядящую фотографию в свой профиль LinkedIn. Но знаете ли вы, что , а не , размещение фотографии может помешать рекрутерам найти ваш профиль LinkedIn при поиске работы?

LinkedIn, несомненно, , социальная сеть для профессионалов, ищущих работу, или даже для тех, кто сейчас не ищет.По данным Jobvite, 92% рекрутеров сегодня используют социальные сети в своей работе, и LinkedIn — это социальная сеть, которую они используют чаще всего.

И тем не менее, многие соискатели не используют LinkedIn для поиска работы. Вместо этого они копируют и вставляют свое резюме и надеются, что правильный работодатель их найдет. Проблема усугубляется: некоторые профессионалы в возрасте от 40 лет и старше могут не так разбираться в социальных сетях, как более молодые коллеги, и не знают, как использовать LinkedIn, говорит Сью Грешам, консультант LinkedIn из Милуоки.

Вот 10 стратегий, инструментов и советов LinkedIn, о которых вы, возможно, не знали, каждая из которых может сделать вас на шаг ближе к новой работе или новой карьере.

1. Запомнись интересными историями.

Рекрутеры и менеджеры по найму похожи на всех остальных — они реагируют на рассказы, а не на утомительные списки фактов. Кроме того, исследования показывают, что рассказы могут улучшить память. Так что, если вы расскажете пару хороших историй в своем профиле на LinkedIn, это сделает вас более запоминающимся для рекрутеров.

Пример. Для каждой вакансии, которую вы публикуете в своем профиле, не указывайте просто свои обязанности. Грешэм рекомендует составить интересный рассказ о своих успехах в работе. Самое главное, объясните проблемы и то, как вы их решили, особенно если вы придумали творческие решения важных задач. Держите свой рассказ кратким; длинная пряжа может отпугнуть занятых рекрутеров.

2. Сосредоточьтесь на том, куда вы идете, а не на том, где вы были.

Профессионалы в середине карьеры часто стремятся заново изобрести себя после многих лет работы в определенном типе работы или отрасли, говорит Грешем.Но слишком часто их профили в LinkedIn отражают только то, где они были. Вместо этого сфокусируйте свой профиль на том, куда вы хотите пойти.

Найдите свою идеальную работу, а затем создайте свой профиль на ее основе, советует Грешем. Например, хотя соблазнительно перечислить множество навыков, полученных за все годы вашего опыта, сосредоточьте внимание на том, что имеет отношение к работе, которую вы ищете. И обязательно удалите навыки, которые вы больше не хотите использовать на работе. Грешам говорит, что однажды она указала консультанта Facebook среди своих навыков в LinkedIn, но удалила его, когда решила, что больше не хочет консультировать Facebook.

3. Держите его свежим.

Профиль LinkedIn должен быть «живым, дышащим документом», который четко представляет то, что делает вас «уникальным и достойным найма», — говорит Грешэм, а не статичным онлайн-резюме, которое можно забыть. Один из способов сохранить свой профиль живым: регулярно делиться обновлениями по темам, связанным с вашей областью, так же, как вы делитесь обновлениями на Facebook.

Публикация развернутого контента, такого как сообщения в блогах LinkedIn, — «еще один отличный способ привлечь внимание рекрутера», — говорит Кэтрин Фишер из LinkedIn, эксперт по карьере.Вы можете «поделиться советами по лидерству, взглянуть на главные новости дня или отраслевые тенденции, чтобы закрепить свой опыт», что поможет позиционировать вас как эксперта в выбранной вами области.

4. Получите визуальное представление.

В эпоху Instagram многие люди хорошо реагируют на визуальный контент, поэтому по возможности делайте свой профиль в LinkedIn более наглядным, советует Грешем.

Вы выиграли награды или у вас впечатляющие ученые степени или сертификаты? Отлично — публикуйте их фотографии в своем профиле, а не просто перечисляйте их в тексте.Если вы хорошо приняли презентацию, опубликуйте ее на SlideShare (которой владеет LinkedIn) и добавьте в свой профиль LinkedIn. (Вот как.) Если вы снялись в интересном видео или сняли его, опубликуйте его также в своем профиле LinkedIn.

5. Будьте доступными.

Одна из распространенных ошибок в LinkedIn — непонятно, как другие люди могут связаться с вами по электронной почте или телефону, говорит Грешем. LinkedIn ограничивает количество сообщений InMail, которые могут отправлять платные пользователи, и не позволяет участникам бесплатного сервиса отправлять сообщения InMails.Вот почему так важно указать свой адрес электронной почты и номер телефона на видном месте в профиле, например, в резюме.

6. Свяжитесь с менеджерами по найму и рекрутерами напрямую.

Благодаря идентификатору звонящего и переполненным почтовым ящикам связаться с важными бизнесменами становится все труднее, отмечает Боб Бенц, президент Purplegator, агентства мобильного маркетинга и опытного пользователя LinkedIn. «LinkedIn — лучший друг соискателя, потому что он избегает привратников — сторожевых псов важных руководителей», — говорит он.«Фактически, LinkedIn, вероятно, единственное место, где вы можете напрямую отправить сообщение человеку, нанимающему на работу», через InMail.

Bentz предлагает дополнительные советы по составлению сообщений электронной почты: «Я рекомендую отправить сообщение LinkedIn в воскресенье. Руководители высшего звена обычно проводят воскресный вечер, готовясь к предстоящей неделе, и единственное, что они делают, это проверяют свою страницу в LinkedIn. Они будут впечатлены тем фактом, что вы работаете в воскресенье. Важно, чтобы ваше первоначальное сообщение просто познакомило вас и не было чрезмерно напористым.Вы хотите, чтобы руководитель видел ваши учетные данные в LinkedIn и запомнил, кто вы. Попробуйте найти общий язык в своем сообщении. Упомяните людей, которых вы уже встречали в процессе собеседования или отбора, и сделайте комплимент их индивидуальности и профессионализму. Сейчас не время начинать работу. Это будет позже ».

Карьера в

Marriott International | Найти работу и возможности карьерного роста

Marriott участвует в программе электронного подтверждения права на трудоустройство.
Этот работодатель участвует в E-Verify АНГЛИЙСКИЙ / ИСПАНСКИЙ (PDF) Открыть в новом окне
Право на работу АНГЛИЙСКИЙ / ИСПАНСКИЙ (PDF) Открыть в новом окне

Marriott International — работодатель, предоставляющий равные возможности, который стремится нанимать разнообразную рабочую силу и поддерживать инклюзивную культуру.
Marriott International не допускает дискриминации по признаку инвалидности, статуса ветерана или по любым другим причинам, защищенным федеральными, государственными или местными законами.

EEO — это Закон ( плакат PDF) Открыть в новом окне
EEO — Закон ( приложение PDF) Открыть в новом окне

Платежная прозрачность Скачать PDF. Открыть в новом окне

Marriott International участвует в программе налоговых льгот на работу. Для получения дополнительной информации посетите
https://www.doleta.gov/business/incentives/opptax/eta_default.cfm Открыть в новом окне

Если вы являетесь инвалидом и вам нужна помощь в заполнении онлайн-заявки, позвоните по телефону 301-581-1400 и оставьте сообщение.Сотрудник отдела кадров перезвонит вам в течение трех рабочих дней. Или отправьте электронное письмо по адресу [email protected], указав «Размещение кандидата» в строке темы.
Обратите внимание, что этот номер телефона и адрес электронной почты предназначены только для тех лиц, которые хотят попросить жилье, чтобы подать заявление на работу.

УЗНАТЬ БОЛЬШЕ О ПОМОЩИ ДОСТУПНОСТИ Откроется в новом окне

Размещение в Канаде

Marriott — работодатель, предоставляющий равные возможности, который стремится нанимать разнообразную рабочую силу, поддерживать инклюзивную культуру и создавать беспрепятственный процесс найма и отбора.Marriott стремится быть свободным от дискриминации на рабочем месте.

В соответствии с провинциальным законодательством о правах человека и доступности (например, Законом о доступности для жителей провинции Онтарио с ограниченными возможностями, 2005 г., Законом о доступности для жителей Манитобии и Законом о доступности Новой Шотландии) и Политикой размещения Marriott соискателям работы будет предоставляться жилье по мере необходимости. , как часть процесса найма. Благодарим всех соискателей за проявленный интерес; свяжутся только с теми, кто выбран для дальнейшего рассмотрения.Если вы выбраны для собеседования и у вас есть запрос на проживание в связи с инвалидностью или иным образом, позвоните по телефону 905-366-5227 или напишите по адресу [email protected].

Пожалуйста, сообщите о своих потребностях до собеседования.

.